厂子罚员工钱合法不

厂子罚员工钱不合法，属于克扣工资。依据《劳动保障监察条例》，单位克扣工资，劳动者可向劳动保障监察部门投诉，责令限期支付，逾期则需加付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。
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厂子罚钱不合法。处理方式：1. 收集罚款证据；2. 向劳动保障监察部门提交投诉材料；3. 配合调查，等待处理结果；4. 如单位逾期不支付，可申请加付赔偿金。
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单位罚员工钱，常见处理方式是投诉。劳动者应选择向劳动保障监察部门投诉，以确保自身权益得到维护，避免直接冲突或不当私了。